2025年，矿冶集团及所属党组织、团组织深入贯彻落实习近平总书记关于深入开展学雷锋活动的重要指示精神，围绕“传承雷锋精神 践行志愿服务”活动主题，深入学习、宣传和践行雷锋精神，开展一系列形式多样、内容丰富、效果显著的志愿服务活动，把学雷锋活动的成效转化为推动矿冶集团高质量发展的强大动力，共同建设安全、绿色、和谐、美丽的矿冶集团。

3月15日，选矿所党总支、团支部共同开展学雷锋志愿服务，组织青年志愿者前往北京麦当劳叔叔之家开展志愿服务活动，为异地就医的患儿及其家庭提供关爱与支持，志愿者们通过带领孩子们制作非遗布贴画，为他们的生活增添一抹温暖而独特的色彩。

3月13日，当升科技工会、团委开展“学雷锋见行动，献爱心筑未来”活动，组织爱心志愿者前往张家口市宣化天音康复中心，捐赠多媒体教具、评估仪器等物资，为孩子们购置玩具，持续改善、补充教具学具等设备设施，用实际行动传递着关爱与温暖。自2019年至今，当升科技先后为天音康复中心铺设室内外环保地面，购买空调、办公电脑、儿童玩教学具、室内外感觉统合训练等设备设施，使中心的学习生活环境越来越安全、温馨，康复设备设施越来越丰富、健全，满足孩子们各种学习、活动需求，用爱心为他们的成长之路保驾护航，为社会公益事业贡献更多力量。

3月14日，安期生公司党支部、团支部共同组织开展“传承雷锋精神 清扫车间排水沟”志愿服务活动，积极营造干净整洁的工作环境，以实际行动诠释雷锋精神的内涵，展现新时代劳动者的责任与担当。

春风和煦万物苏，植树添绿正当时。3月12日，江苏北科党总支和团支部组织党员和团员青年开展“植树护绿”学雷锋志愿活动，深入贯彻落实习近平生态文明思想，大力弘扬雷锋精神，以实际行动践行绿色发展理念，营造出“植绿、爱绿、护绿”的良好氛围，为建设江苏北科美丽厂区增绿添彩，为打造绿水青山、低碳环保的美丽环境贡献力量。

践行雷锋精神，传递服务温暖。3月11日—12日，财务部党支部组织开展“传承雷锋精神 践行志愿服务”主题活动。聚焦于矿冶集团员工实际需求，通过现场答疑的形式，详细解读2024年度个人所得税汇算清缴的相关问题。应矿冶集团员工个性化需求，邀请相关银行工作人员现场办理各类个人银行业务，同步提升财务部党员服务意识和服务水平，为推动矿冶集团实现高质量发展贡献力量。

3月27日，环境所党支部和团支部开展“学雷锋·办实事”主题活动。环境所领导班子带领科研骨干组成技术团队，对矿冶集团研发中心废水处理站开展“技术会诊”。通过持续深化“党建+技术”服务模式，与科技产业部管理人员、废水处理站运维人员开展交流，系统梳理废水处理站运营中存在的技术痛点，结合实践经验进行认真分析和详细解答，以实际行动扎实开展“我为企业解难题”实践活动。

3月21日，资源所党支部、分工会联合开展“雷锋精神人人学 志愿服务共行动”主题活动。志愿者们身着轻便的运动鞋服，手持垃圾袋、除草工具，迅速分散到指定区域开展工作，改善了矿冶集团研发中心南侧园区红厂房附近园区的卫生状况，进一步增强资源所员工的环保意识和团队凝聚力，为营造干净整洁的工作环境贡献力量。

传承雷锋精神，践行服务初心。三月乍暖还寒之际，总部基地22号楼悄然迎来两项暖心改变，信研中心聚焦职工与访客需求，通过为金属门把手“穿棉衣”、增设楼层索引牌，通过润物无声的人性化改造和服务，把温暖送到每一位职工心中。

3月15日，北矿新材志愿服务队青年职工在昌平区兴寿镇开展“植此青绿 生生不息”义务植树活动，以实际行动践行雷锋精神。青年职工以铁锹为笔、泥土为墨，在雷锋月绘就一幅生机盎然的绿色画卷。北矿新材将继续以科技创新为驱动，以责任担当为底色，共同守护绿水青山。

3月21日，国信安科党支部、团支部联合开展“学雷锋 义务植树”主题活动，组织党员、团员青年及在京员工前往北京高鑫公园，自发开展“清捡垃圾、美化公园”行动。沿着公园林间小道，对烟头、纸屑、塑料瓶等垃圾进行“地毯式”清理，以实际行动践行雷锋精神与志愿服务精神，为美丽中国贡献力量。

3月23日，北矿化学党支部、团支部组织开展“古韵漆扇 敬老暖心”学雷锋志愿活动。志愿者们走进椿树街道养老照料中心开展志愿服务活动，和义工们陪伴老人做拍拍操，合唱《歌唱祖国》《学习雷锋好榜样》等经典歌曲，开展漆扇制作体验活动，帮助老人们活动筋骨，增强体质，用歌声传递快乐和正能量，丰富老人的精神文化生活，并积极展示北矿化学员工的社会责任感和奉献精神，为社会和谐发展贡献力量。

3月26日和3月27日，办公室党支部举办“智汇赋能 服务暖心”学雷锋志愿服务活动。志愿者们详细介绍矿冶集团“矿冶智汇”大模型平台的基本情况、使用方法、常见误区及提问技巧，并针对广大员工在实际应用中遇到的疑问进行现场解答，助力企业员工更好地利用智能化工具赋能日常工作。活动邀请中国电信工作人员现场提供精准服务，进一步提升工作效率与生活便利度，为营造和谐、高效的工作氛围增添温暖底色。

3月20日，企业管理部党支部组织全体党员、职工赴北京雷锋纪念馆参观学习。通过一件件历史文物、照片和场景还原，大家深入了解雷锋同志的生平事迹，增强了对雷锋精神的理解和认同，被雷锋“时刻准备着为人民服务”的精神所深深打动。通过参观学习，大家一致表示，要进一步深刻领会和把握雷锋精神的时代内涵，将雷锋精神落实到本职岗位中，让学雷锋的实效真正体现在推动矿冶集团高质量发展的具体实践。

学雷锋，促交流，共谋发展新篇章。3月20日，工程管理部党支部走进工程公司开展“传承雷锋精神 践行志愿服务”主题活动，为助力企业改革发展提供支持和帮助。邀请开林集团有关人员就成立独立法人公司涉及的资质问题展开深入交流、答疑解惑，进一步强化支部党员的服务意识，助力工程业务实现高质量发展。

初春之绿遇志愿之红，雷锋精神熠熠生辉。为弘扬雷锋精神，汲取榜样力量，矿冶集团北矿科技党委组织所属党组织和团组织开展“传承雷锋精神 践行志愿服务”主题活动，用实际行动诠释新时代雷锋精神。

春风送暖学雷锋

志愿服务正当时

北矿科技第一党支部组织财务部、综合部联合开设“个税咨询台”“社保卡换新站”，株洲公司党总支组织财务部设立“个税服务专窗”，一站式换卡、一对一指导汇算清缴操作，切实为员工办实事、解难题。北矿机电沧州公司党支部组织党员职工对厂区环境进行清理，通过集体劳动美化环境、凝聚团队力量；联合团支部到养老公寓开展助老志愿服务，为老人送去慰问物品与温暖关怀。北矿磁材阜阳公司党支部联合工会、团支部走进阜合产业园实验中学开展“情暖学子”助学活动，为困难学生送去学习物资并宣讲雷锋故事、传递奉献精神。株洲公司党总支开展雷锋月植绿活动，党员和团员青年挥锹培土、扶苗浇水，以“党建红”播种“生态绿”，让雷锋精神在躬身实践中扎根，让青春担当在沃土中茁壮成长。

立足岗位学雷锋

服务发展见真章

北矿科技第二党支部通过观看雷锋纪录片、开展岗位实践大讨论，引导党员深学细悟雷锋精神，共同探讨如何将“钉子精神”“服务热忱”转化为岗位建功的实际行动。北矿机电第二党支部以服务客户为中心开展“我为客户”实践活动，通过现场回访解难题、技术攻坚破瓶颈、专题培训传技能等举措，让雷锋精神在精准服务中焕发新时代光彩。北矿机电第三党支部邀请技术部骨干讲授浮选机发展历程、结构原理及老一辈矿冶人的奋斗故事，激励青年员工以雷锋精神为引领，扎根一线、锐意创新，在推动高质量发展的实践中绽放青春光彩。北矿磁材阜阳公司党支部联合安环部开展“午餐小科普”活动，利用碎片化时间普及安全职业卫生知识，让雷锋精神融入日常，让安全意识深入人心。

新时代雷锋精神熠熠生辉

一滴水、一颗钉、一束光，雷锋从未远去，一直都在。北矿科技党委组织开展“身边的雷锋”故事征集活动，号召各级党组织通过专题学习会、主题党日活动等形式，深入挖掘、广泛宣传身边的雷锋式人物和事迹。通过讲述有温度的故事，让雷锋精神可感可学，使榜样引领常行常新，激励广大党员干部职工立足岗位、甘于奉献，在新时代新征程践行雷锋精神。

北矿科技以行动诠释和践行着雷锋精神，它闪耀在每一名坚守岗位的奋斗者身上，流淌在每一次无私助人的温暖瞬间，更镌刻在企业高质量发展的每一步脚印上。新时代的雷锋故事，正由矿冶人共同书写。（文丨林雨蒙）

春光明媚，万物复苏。矿冶集团当升科技积极响应学雷锋号召，从思想引领到行动实践，从志愿服务到爱心捐赠，从社会公益到助力低碳，从支援一线到岗位建功，当升科技全体员工用实际行动诠释新时代雷锋精神熠熠生辉。

学思践悟

汇聚奋进动能

当升科技党委联合工会及团委，精心策划并发起“情暖当升、志愿有我”学雷锋“4+N”主题活动。活动如星星之火，迅速点燃广大员工的参与热情。一方面，积极参与“学雷锋”线上答题活动，在答题过程中重温雷锋事迹，感悟雷锋精神；另一方面，纷纷慷慨解囊，捐赠儿童读物、益智类书籍和爱心衣物，承载着知识与爱心为更多人带去支持和帮助。江苏当升组织广大员工观看电影《雷锋》，重温雷锋精神，汲取奋进力量，并发起“光盘行动”倡议，通过在公司食堂张贴醒目的宣传标语，提醒员工珍惜粮食、反对浪费，以实际行动践行艰苦奋斗的优良传统。

温暖人心

传递社会关爱

当升科技始终牢记央企社会责任，积极关注特殊群体，送去温暖与关爱。当升科技组织爱心志愿者赴张家口市宣化天音康复中心，捐赠多媒体教具、评估仪器等急需物资，为听障儿童购置喜爱的玩具，并带去爱心员工捐赠的书籍和衣物，陪同孩子们共赴春日之约。当升科技响应乡村振兴号召，为河南省平舆县双庙镇敬老院的老人们捐赠棉被、床品、白面等物资，送上一份浓浓的心意。常州当升工厂党支部组织党员、青年赴属地尧塘街道汤庄敬老院开展“雷锋精神永传承·龄关怀践初心”主题党日活动，通过实地调研、物资捐赠、暖心互动等形式践行央企社会责任。

热血驰援

诠释责任担当

江苏当升迅速响应属地号召，发动员工积极参与无偿献血活动，活动当天，志愿者早早到场，在工作人员引导下有序完成信息登记、健康检查、血液初筛等环节，最终15名员工成功献血，总量达5000余毫升。公司员工朱兴宇、陈若方、蒋佳福在了解相关情况后，毅然加入了中国造血干细胞捐献者资料库。

植绿护蓝

共筑生态家园

当升科技始终致力于以实际行动践行绿色发展理念，常州当升以“植此青绿、碳见未来”为主题，组织开展植树活动，每一棵种下的树苗，都承载着对绿色未来的美好期许。江苏当升班子成员及年度优秀员工代表带头开展义务植树活动，大家齐心协力，挥锹铲土、扶苗浇水，为大地增添一抹新绿。中鼎高科积极践行绿色发展理念，与园区内亦企服务港进行党建共建，开展植树活动，以实际行动为建设美丽家园贡献力量。

岗位建功

续写雷锋篇章

中鼎高科根据生产经营任务需求，组织开展“践行雷锋精神、支援一线”活动，公司党员、团员青年积极响应，主动投身生产一线，用实际行动诠释着新时代雷锋精神，为企业生产注入了强劲动力。

在当升，雷锋精神闪耀在每一个岗位。研发人员潜心钻研，力求技术突破；生产现场严控工序，保障产品质量与交付；业务人员前线冲锋，加速开拓市场；职能人员默默守护，做好后方保障……全体当升人立足本职，奋力建功。

雷锋精神，人人可学；奉献爱心，处处可为。当升科技通过开展学雷锋活动，让关爱他人、奉献社会、艰苦奋斗、绿色发展成为新风尚。当升人将坚持发扬雷锋精神，积极履行央企社会责任，以实际行动为中国式现代化建设贡献当升力量。（文丨刘雪鑫）